Menu
Menu
Menu
Krijimi i produkteve të çimentos me cilësi të lartë, jetëgjatë, të qëndrueshme dhe miqësore me mjedisin
Titan Albania është një nga investimet më të mëdha, me standartet më të larta të aplikuara në Shqipëri, sa i përket ndërtimit dhe operimit, me një vlerë të përgjithshme që tejkalon shumën prej 200 milion Euro. Fabrika është ndërtuar nga CBMI Construction Co, një shoqëri kineze në fushën e ndërtimit. Nën mbikëqyrjen e grupit inxhinerik të TITAN e cila zbatoi standardet më të larta të mundshme të sigurisë, projekti u përfundua në kohë, brenda buxhetit të parashikuar dhe me zero aksidente. Titan Albania ka një kapacitet prodhimi prej 1.4 milion ton çimentoje në vit dhe 3,300 ton klinker në ditë. Fabrika ndodhet në zonën e Boka e Kuqe, Borizanë, e cila ndodhet 50 km larg nga Tirana, kryeqyteti i Shqipërisë. Fabrika shërben jo vetëm për të plotësuar kërkesat e tregut vendas në Shqipëri por eksporton gjithashtu dhe në vendet fqinjë.
Fabrika është ndërtuar me teknologjitë më të mira në dispozicion. Si shembull, i gjithë transporti i materialeve brenda fabrikës bëhet mes konvenierëve të mbuluar në mënyrë që të reduktohet sasia e pluhurave të shpërndarë në ambient. Përdoret teknologjia e fundit me mullinj bluarës vertikal të cilat zënë më pak hapësirë, duke garantuar performancë më të mirë mjedisore dhe eficencë më të madhe në konsumin e energjisë elektrike.
Për të adresuar shqetësimet e shoqërisë një Studim i kryer mbi Vlerësimin e Impaktit Shoqëror dhe Mjedisor (VISHM) zbatuar nga Atkins, një kompani konsulence mjedisore e njohur ndërkombëtarisht. Studimi përfshiu një anketë të shqetësimeve shoqërore të banorëve të zonës, i cili u finalizuar me një Plan Kompensimi Shoqëror pesëvjeçar.
Ne në Titan Albania jemi të angazhuar të krijojmë vlerë për punonjësit, komunitetin vendas, furnizuesit dhe klientët, nëpërmjet forcimit të vlerave tona kryesore, aplikimit të praktikave etike të biznesit, komunikimit të hapur dhe të vazhdueshëm me të gjitha palët e interesuara, si dhe trajtimit të çështjeve të tyre më thelbësore në mënyrën e duhur. Ne kemi një Plan Veprimi Vjetor të CSR-së të hartuar për të zbatuar të gjitha projektet e zhvillimit, veprimet dhe aktivitetet që bien nën katër shtyllat e strategjisë së CSR-së.
At Titan Albania we are committed to create value for our employees, the local community, our suppliers and clients through strengthening our core values, applying ethical business practices having an open and continuous communication with all stakeholders and addressing their most material issues in a timely and proper manner.
Në thelbin tonë, ne besojmë në qëndrueshmërinë, inovacionin dhe komunitetin – duke ndërtuar një të ardhme aq të fortë dhe të qëndrueshme sa themelet që ndihmojmë në krijimin.
Për ne kujdesi nuk është vetëm një fjalë; është një përgjegjësi që formon mënyrën se si ne angazhohemi me botën përreth nesh dhe moralin që drejton çdo veprim tonë.
Ne kujdesemi për:
Sfidat dhe synimet ambicioze nuk na trembin; na japin energji.
Ne guxojmë të:
Ne ndërtojmë për jetëgjatësi
Ne besojmë se suksesi i vërtetë ndërtohet mbi një bazë vlerash të qëndrueshme.
Të ndërtosh për jetëgjatësi arrihet me:
Ne besojmë se suksesi i vërtetë ndërtohet mbi një bazë vlerash të qëndrueshme.
Dimitris Dimou me një ekspertizë të gjerë teknike dhe një histori solide në industri, të cilën ai do ta përdorë për të nxitur suksesin e vazhdueshëm dhe rritjen e qëndrueshme të Titan Albania. Me dy dekada përvojë në lëndë djegëse, ndërtim dhe ndërtim dhe materiale industriale, Dimitris ka udhëhequr funksione të ndryshme biznesi dhe ka drejtuar nisma transformuese të fokusuara në përsosmërinë në Operacionet Tregtare dhe të Zinxhirit të Furnizimit.
Kredencialet e tij akademike përfshijnë një diplomë Master në Inxhinieri Besueshmërie nga Universiteti i Arizonës, ku ai shërbeu gjithashtu si studiues kërkimor dhe një diplomë në inxhinieri mekanike nga Universiteti Aristoteli i Selanikut në Greqi
Ioannis Paniaras
Loukas Petkidis
Christos Panagopoulos
Boris Hrisafov
Grigorios Dikaios
Bordi i Drejtorëve ka krijuar komitetet e mëposhtme të specializuara, për të analizuar çështje specifike dhe për të këshilluar bordin mbi ato çështje. Kushtet e referencës së këtyre komiteteve janë përcaktuara në Kartën e Qeverisjes Korporative.
Niveli drejtues i Shoqërisë është i përfshirë në Sistemin e Cilësisë përmes Bordit të Cilësisë. Në përgjithësi, Bordi i Cilësisë ka përgjegjësitë në vijim:
• Krijimin e Politikës së Cilësisë së Shoqërisë
• Miratimin e Sistemit të Cilësisë dhe specifikimeve
• Kryerjen e auditimeve të brendshme të cilësisë
• Kryerjen e rishikimeve të Sistemit të Cilësisë
• Vendosjen e objektivave të cilësisë
Çdo vit, Bordi i Mjedisit është përgjegjës për identifikimin e aspekteve mjedisore, përcaktimin e emergjencave dhe nevojën për përgatitjen e planeve emergjente, rishikimin e Sistemit të Menaxhimit Mjedisor, etj.
Bordi i Përgjegjësisë Sociale është përgjegjës për të identifikuar çështjet e standardit SA8000, për të përcaktuar veprimet e nevojshme parandaluese ose korrigjuese dhe për të rishikuar standardin SA8000 në baza vjetore.
Komiteti i Konfliktit të Interesit mbikëqyr zbatimin e procedurës së Konfliktit të Interesit dhe ofron zgjidhje për të gjitha konfliktet e raportuara ose të identifikuara të interesit.
Komiteti Qendror i Shëndetit dhe Sigurisë ofron udhëzime strategjike dhe taktike për përmirësimin e nismave në lidhje me sigurinë dhe shëndetin në fabrikën e TITAN Albania. Ky Komitet krijon procese efektive për biznesin, për të promovuar zbatimin e plotë të Politikës së Grupit TITAN mbi Shëndetin dhe Sigurinë.
Ky Komitet është përgjegjës për arkëtimet dhe detyrimet nga Klientët dhe detyrat e tij kryesore përfshijnë:
Detyra kryesore e Komitetit të CSR është hartimi dhe zbatimi i Planit të Veprimit të CSR, i cili pasqyron çështjet materiale të shoqërisë dhe menaxhimin e duhur të tyre. Komiteti CSR kryen gjithashtu detyrat e mëposhtme:
Megjithëse mjedisi ku operojmë ka sfidat e veta, ne përpiqemi të jemi një kompani e përgjegjshme duke identifikuar ndikimin tonë në shoqëri dhe duke ndërmarrë veprime për të krijuar vlerë për grupet tona të interesit, duke minimizuar efektet negative dhe duke rritur mirëqenien e punonjësve, komuniteteve lokale dhe partnerëve tanë
Milion €
Të ardhurat e konsoliduara
Milion €
EBITDA e konsoliduar
Milion €
Shpenzimet e konsoliduara të furnitorëve
Milion €
Shpenzimet individuale të furnitorëve
Milion €
Taksat individuale për Qeverinë Lokale dhe Qëndrore
Milion €
Shpenzimet kapitale të konsoliduara
Milion €
Të ardhurat e konsoliduara
Milion €
EBITDA e konsoliduar
Milion €
Shpenzimet e konsoliduara të furnitorëve
Milion €
Shpenzimet individuale të furnitorëve
Milion €
Taksat individuale për Qeverinë Lokale dhe Qëndrore
Milion €
Shpenzimet kapitale të konsoliduara
HQ Address: Rr. Durrësit,
Pallati mbrapa Ring Center,(kati 1), 1014
Tiranë, Shqipëri
